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            • 正式成立




              • 成立決策

                2018年12月29日,海科集團決策成立海科研究院。

              • 正式成立

                2019年4月10日,海科研究院在海科大廈11樓會議室正式召開成立大會,董事局主席楊曉宏、集團總裁張在忠、副總裁缪初曉等領導出席,馬俊青博士任研究院院長。

              海科研究院戰略意義

              四大管理中心

              • 技術研發中心

                基于客戶需求的應用技術創新,成爲技術創新的共享平台,爲海科集團的轉型和新業務增長提供支持,爲海科集團的未來發展,提供可持續增長的源動力。

              • 研發管理中心

                成爲海科集團研發人員管理、研發設備管理、研發知識管理、研發項目管理與規範的平台。

              • 研發資源整合中心

                應該成爲行業技術仁鼎彩票翻倍方法與項目引進的平台,根據對市場和技術的的敏銳性,與科研院所、仁鼎彩票翻倍方法夥伴、高校仁鼎彩票翻倍方法,給海科集團引進合適的投資項目。

              • 戰略支持中心

                采用先進的市場管理和技術掃描方法,組織相關資源對産業走向、産業競爭進行研究,及時發現市場機會,向集團高層提出戰略決策建議,並在戰略決策過程中,組織專家資源,提供相關的決策支持服務。

              核心競爭力打造

              突破原有單一的研發模式,打造多元化的研發管理體系,以技術引領實現業務突破,最終爲海科集團的發展持續不斷的輸入源動力。

                         

              海科研究院三大研發中心

              海科研究院下設東營和上海兩大分院,東營分院地靠集團三大産業生産基地,以強健的經濟基礎和穩健的産業布局,推進研究院大發展;上海分院依靠人才供應、下遊客戶集聚的先天優勢促進研究院的快速發展;兩大分院南北呼應、各展所長,共同推動海科研究院全面發展。

              • 特種化學品研發中心

                承接集團戰略轉型重任,爲現有業務板塊提供應用開發技術與升級服務,豐富現有産品結構,拉長拉寬現有業務線條與深度,爲將海科打造成爲頂級特種化學品公司而努力。

              • 新能源材料研發中心

                整合集團新能源材料研發資源,串接韓國PCT軟碳、安徽新衡高端隔膜、歐鉑公司石墨烯及導電漿料,在電池領導提供全方位全套的技術與服務,在溶劑、電解液、添加劑等電池領域成爲行業領頭羊,全力助推全球的新能源發展。

              智力中心 創新搖籃

              現有人員50人,其中博士8人,碩士33人;人才戰略,持續引進海外專家和行業領軍人才;2019年底人員數量達到100人,2021年到300人。

              • 博士占16%

              • 碩士占66%

              • 學士占18%

              高速增長的專利

              專利呈現指數級增長

              • 專利申請趨勢圖

              • 近五年專利申請及授權情況

              創新體系打造

              科學的研發流程

              以高科技成果轉化爲傳媒 成爲集團戰略轉型的新引擎

              • 爲了打造一支敏捷高效的研發團隊、打造國內行業一流的研發應用性企業與平台,我們咨詢了波士頓、麥肯錫、埃森哲、和君咨詢等世界級智庫,汲取了他們的先進經驗及研發理念,未來的研究院將對標學習華爲、巴斯夫、3M:做到國內領先、面向國際,將以開放式創新的發展宗旨、以客戶爲中心的價值導向、以國際視野打造國內行業一流的研發機構,以提高創新能力和促進科技成果産業化爲目標,以電子化學品、新能源技術研發爲重點,攻克一批核心關鍵技術,向産業價值鏈的高端延伸,超前布局電子化學品、新材料和儲能領域的先導技術,積極培育高新技術産業,發動科技創新的引擎,以技術引領實現業務突破,最終爲海科集團的發展持續不斷的輸入源動力,助力海科穩步奔跑進入世界500強。
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